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Cultural-Fit

Cultural-Fit ist die Passgenauigkeit zwischen Unternehmen und Bewerber

Cultural-Fit bezeichnet das Zusammenpassen von Bewerber / Mitarbeiter und Unternehmen bzw. Unternehmenskultur bezüglich der Arbeitsweisen und Wertevorstellungen. Das Bedürfnis der Menschen, dass das Unternehmen zu dem eigenen Wertesystem passt, wird immer größer. Auch für Unternehmen bietet diese Übereinstimmung viele Vorteile: Es zeigen sich positive Auswirkungen eines guten Cultural-Fit auf Krankenstand, Produktivität und Fluktuation.

Mithilfe von ValueProfilePlus erfassen Sie das Wertesystem Ihrer Kandidaten und Mitarbeitenden als IST ebenso, wie das SOLL, welches zur gewünschten (ggf. geplanten) Unternehmenskultur. Sie können damit entscheiden, welcher Kandidat am besten passt bzw. welche Anpassungen zur Zielerreichung notwendig sind. Dabei werden Sie von dem Matching von ValueProfilePlus manipulationssicher und wissenschaftlich unterstützt.

Synonyme:
Cultural fit, kulturelle Anpassung
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