ValueFlat – Preise, die entspannen

Wir übernehmen Ihr Planungs-, Budgetierungs- und Kalkulationsrisiko

entspannte Preise

Das lösungsorientierte Preismodell für Ihre Eignungsdiagnostik

Sie müssen nicht vorhersagen können, wann Sie wie viel nutzen werden! Sie erhalten eine echte Flatrate und können entspannen

Flatrate ab 200,- € mtl.

passend zu Ihrer Unternehmensgröße

ValueProfilePlus-Flatrat … keep it simple

Anstelle aufwendigen Überlegungen, welche und wie viele Einzelartikel Sie benötigen, packen wir Ihnen alles in die ValueFlat: eine simple FULL-Flatrate für alle ModuleSo können Sie sich wirtschaftlich auf den Einsatz von ValueProfilePlus konzentrieren ohne langes Überlegen, ob sich der Einsatz bei der jeweiligen Person lohnt oder eine Freigabe beantragen zu müssen. Einfach für alle Mitglieder Ihres Unternehmens und dessen Bewerber nutzen, wie Sie es benötigen. Eben: keep it simple!

Gerne erstellen wir Ihnen Ihr individuelles Angebot. Nutzen Sie hierfür unsere

Angebotsanfrage

Alternativ können Sie uns auch einfach eine E-Mail mit Ihren Angaben an folgende Adresse senden:

Lieber Pay-Per-Use? Kein Problem …

Wenn Sie auf der Suche nach Einzelprofilen, Pay-Per-Use Lösungen oder individuellen Paketen sind, nehmen Sie einfach Kontakt mit uns auf und wir stimmen die zu Ihren Anforderungen passende Lösung gerne ab.

ROI – Return on Invest … lohnt sich das?

Jede Investition muss Sinn machen. Es sollte mehr eingespart als ausgegeben werden. Genau diese Grundprinzipien erfüllt die ValueProfilePlus-Flatrate mit Bestnoten.

Hier eine Beispielberechnung für einen optimierten Auswahlprozess. Die Faktoren haben wir für einen schnellen Überblick ebenso simpel gehalten wie die ValueProfilePlus-Flatrate selbst. Weitere Einsparungspotentiale, wie z.B. zusätzlich verringerte Organisationszeiten, Reisekosten, Abstimmungsaufwände, usw., usw., verbessern das hervorragende Ergebnis noch mehr:

ROI-Auswahlprozess

1/3 Einsparung für 150% Erfolg

Sie erhöhen also im ersten Schritt die Anzahl Bewerbungen und damit Ihre Auswahl sowie Marktdurchdringung. In den Folgeschritten reduziert sich Ihr Aufwand und der Ihres Kunden enorm, wodurch viel Zeit und Geld gespart wird. Hier 1/3 Einsparung, wodurch Sie 150% Geschäftserfolg erzielen können.

Die ValueProfilePlus-Flatrates bringen Ihnen somit großes monetäres Einsparungspotential, eine bessere Absicherung Ihrer Entscheidungen und Zeitgewinn um sich auf mehr Wesentliches fokussieren zu können. Schon bei zwei eingesparten Gesprächen im Monat gewinnen Sie!

Auch in den anderen Einsatzfeldern, wie Onboarding, Probezeitkontrolle, Personalentwicklung (einzeln und Team), Change-Management oder Employer-Branding ergeben sich große Einsparungspotentiale. Wenn Sie unsicher sind, wie Sie diese berechnen sollen, melden Sie sich einfach bei uns – wir helfen gerne weiter.

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Wir möchten gerne ... *

... kündigen können. Das Jahresabo kostet die Hälfte gegenüber 12 Monaten bei monatlicher Kündigungsfrist.

 
Wie viele Personen sollen als ValueProfiler ausgebildet werden? Es wird mindestens eine zertifizierte Person benötigt. ValueProfiler erhalten Support.

Wir sind ... *
Unternehmen: Industrie, Gewerbe, Dienstleistung, ...
Beratungsunternehmen: Unternehmens-, Strategie-, Finanz-, IT-Beratungen, ...
Personaldienstleister: Personalberater, Headhunter, Leiharbeitsfirmen, Personalleasing, Personalvermittler, ...
Coach: Dienstleister in der Personalentwicklung, Trainer, ...
Bitte wählen Sie die Anzahl Mitarbeiter in Ihrem Unternehmen, inklusive verbundener Unternehmen und externen / freiberuflichen Kräften.
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Einverständniserklärung (DSGVO) *

Das Kleingedruckte:
Unsere Angebote richten sich ausschließlich an Unternehmen und Gewerbetreibende, Selbstständige (umsatzsteuerabzugsfähige Leistungsbezieher). Alle Preise verstehen sich zuzüglich gesetzlicher Mehrwertsteuer zum Leistungszeitraum. Andere Pakete, Einzelprodukte und Anpassungen auf Anfrage. Fälligkeit mit Buchung, zahlbar sofort rein Netto. Nicht genutzte Durchführungen / Einladungen verfallen am Ende der Laufzeit. Der Zugang zu Daten, Backoffice, Schnittstellen, usw. endet mit Ende der Laufzeit. Die Laufzeit verlängert sich um ein Jahr, sollte nicht spätestens drei Monate vor dem Ende der jeweils aktuellen Laufzeit die Kündigung nachweislich eingegangen sein. Es gelten ausschließlich die Datenschutzbestimmungen, Teilnahmebedinungen, FairUse-Prinzip und AGBs der Ferchl und Veitl GbR.

FairUse-Prinzip
In diesem Flatrate-Modell können Sie so viel verbrauchen, wie Sie möchten – sofern dies einem fairen normalen Verbrauch im branchenüblichen Durchschnitt entspricht. Sie dürfen diese Flatrate nicht an andere weitergeben (auch nicht unentgeldlich) oder für Dritte nutzen, außer in den Dienstleistertarifen. Im Bestfit-Add-On bedeutet dies, dass wir ein "übliches Limit" entsprechend Ihrer Tätigkeit (Coach, Personalberater, Unternehmensrecruiter), der Durchschnittsnutzung vergleichbarer Benutzer und unseren Erfahrungswerten festlegen. Kommen Sie über unsere subjektive Einschätzung hinaus, nehmen wir Kontakt mit Ihnen auf, um die Abweichung zu verstehen und entsprechend mit Ihnen eine adäquate Lösung zu finden. Ein Missbrauch oder fehlende Mitwirkung bei der Klärung kann zur fristlosen Kündigung ohne Rückerstattung und zu Schadenersatzforderungen unsererseits führen. Dieses FairUse-Prinzip dient dazu, so günstige Preise für die "anständigen" Benutzer realisieren zu können.